"Transforme a prática em ambiente de reflexão!"

Provocações reflexivas

O que podemos realizar juntos?

As intervenções que realizo na área de Aprendizagem&Desenvolvimento Organizacional envolvem o desenvolvimento de competências, a partir do compartilhamento de experiências, o contato com novos conhecimentos e a consolidação através da prática, permitindo-nos trabalhar diferentes temas de abordagem:

  • Aprendizagem;
  • Autodesenvolvimento;
  • Comunicação Assertiva e Propositiva;
  • Diversidade e Cultura Organizacional;
  • Equipes Autogerenciáveis;
  • Ética e Conduta Profissional;
  • Feedback Apreciativo;
  • Liderança Consciente;
  • Mediação de Conflitos;
  • Motivação e Superação de Desafios;
  • Negociação Baseada em Princípios;
  • Pertencimento;
  • Segurança e Saúde no Trabalho.

Manifesto da Conscienciologia Humanista

Nesse manifesto, apresento e proponho a perspectiva filosófica e pragmática a qual convencionamos chamar de Conscienciologia Humanista. O objetivo, acima de tudo, é incentivar a autonomia e protagonismo, conscientizando as pessoas de seu potencial de autorrealização. Os princípios dessa nova concepção filosófica evocam a tomada de consciência sobre nossa própria natureza humana, promovendo o pleno desenvolvimento de pessoas e organizações humanas.

Clique aqui para conhecer o manifesto.

Depoimentos